邵全卯履职报告

日期:2014.01.08 点击数:0

【类型】报纸

【关键词】 绍兴日报 

【地址】 地址1

【来源】 绍兴日报

【入库时间】2015.02.11

【全文】

1.加强人才引进与培育。以“绍兴网上大学城”省市高校行活动、建立完善京沪杭绍兴籍硕博士联络站、组织开展各类专场招聘会等为载体,积极为用人单位搭建平台,全市引进各类人才4.81万人,完成目标任务100.2%。推进企业技能人才自主评价工作,直接评价企业达363家;发挥“公共实训基地”作用,开展技能大练兵活动,加强技能人才的培养。

2.做好就业创业工作。全市举办各类人力资源交流会500余场,深入镜湖、袍江、诸暨等地开展“就业大篷车”进乡镇送岗位活动13期,缓解“招工难”与“就业难”问题;全市新增城镇就业11.3 万人,完成目标任务113%,帮助城镇失业人员实现再就业4万人,完成目标任务113%,就业困难人员实现再就业1.05万人,完成目标任务的100.5%,城镇登记失业率2.92%;召开全市推进大学生自主创业工作会议,完善大学生就业创业相关政策,在绍高校毕业生就业率91.04%。

3.推进社会保险扩面提待工作。全市职工和城乡居民养老保险参保人数329.7万人,新增15.3万人,完成目标任务139.1%;职工和城乡居民医疗保险总参保人数468.8万人,新增20.8万人,完成目标任务260%;工伤、生育、失业保险分别新增10万人、8.5万人和9万人,完成目标任务的133.3%、113.3%和150%;完成全市33万企业退休人员基本养老金调整工作,人均月增资214.8元。

4.加强社会保险制度建设。实施全市统一政策框架的职工和城乡居民基本医疗保险办法,提高医保待遇;实施城乡居民大病医疗保险试点工作,切实减轻参保患者负担;完成150万社会保障卡的制发工作,累计完成460余万张,实现城镇职工医保全省“一卡通”、城乡居民全市“一卡通”。出台《市区被征地农民养老保障制度并轨实施意见》,市区6.6万人完成并轨;企业退休人员社会化管理服务率达96%。

5.构建和谐劳动关系。开展企业关爱职工、职工热爱企业“双爱”活动,夯实和谐劳动关系基础,2013年劳动关系和谐指数测评获全省第二;畅通信访投诉咨询渠道,及时调处矛盾纠纷,依法解决群众诉求,信访接待受理量同比下降26.4%;全年开展书面审查企业4万余家,主动巡查企业8345家,分别完成目标任务的102.6%、144.4%;12333投诉咨询专线市本级累计受理量达21万只。

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